Analista de Recrutamento e Seleção

Vaga Presencial (Porto Alegre)

Responsável por todo o processo de atração, triagem, avaliação e contratação de candidatos da empresa. Seu papel é essencial para garantir que a organização contrate profissionais qualificados e alinhados com a cultura da empresa.

• Triagem e Seleção.
• Analisar currículos e perfis em plataformas como LinkedIn e Gupy.
• Alinhamento de perfil com gestores para entender a necessidade da vaga.
• Definição de requisitos, habilidades e competências desejadas.
• Divulgação de vagas em sites de emprego, redes sociais e plataformas especializadas.
• Fazer parcerias com instituições de ensino e consultorias de RH.
• Realizar entrevistas iniciais para verificar experiências e alinhamento cultural.
• Aplicação de Testes técnicos e comportamentais.
• Conduzir entrevistas individuais ou coletivas.
• Devolutivas dos candidatos.
• Organizar cronogramas e acompanhamento de cada fase da seleção.
• Responsável pela manutenção do banco de talentos para futuras oportunidades.
• Onboarding (Integração).
• Auxiliar na adaptação dos novos funcionários à empresa.
• Explicar políticas, cultura organizacional e apresentação a equipe.
• Registrar e monitorar controles internos.

• Boa comunicação
• Capacidade analítica
• Organização e planejamento
• Entendimento sobre cultura organizacional

Diferencial

• Experiência no Agronegócio.
• Conhecimento em ferramentas de recrutamento (Gupy, LinkedIn Recruiter)

Benefícios:

• Bônus
• Alimentação
• Auxilio deslocamento
• Telemedicina
• Convênio Farmácia
• TotalPass

A Network for Ideas, por meio da NI* AgroTech, investe em empresas e tecnologias do setor agrícola que podem ser significativamente melhoradas pela gestão exponencial e impactadas pela inteligência artificial nos próximos 3 anos. Nossas empresas incluem Granjas 4 Irmãos, SVP Agrícola, Brasil AgroServices e outras startups, que buscam impulsionar inovações e avanços no agronegócio.